表彰會上的講話
同志們:
在偉大的中國 xx周年誕辰即將來臨之際,我們召開大會,隆重慶祝黨的生日,表彰在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中涌現(xiàn)出的先進集體和先進個人。在此,我代表xx公司黨委向公司各級黨組織和廣大 員致以節(jié)日的問候!并通過你們向辛勤工作的全體員工表示衷心地感謝!
在總結過去一年來“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動時,我們雖然取得了一定成績,但必須清醒地看到存在的不足。主要是:一是在黨員學習培訓方面,按照建設學習型黨組織的要求,還需著手建立長效的學習培訓機制。二是還需進一步活躍組織生活的內容,增強黨組織的吸引力和凝聚力。三是還需進一步落實抓基層黨建工作的目標責任、措施辦法,建立長效的黨建責任機制,把先進性教育取得的成效和創(chuàng)造的經(jīng)驗轉化為經(jīng)常之舉。
同志們!當前,我們正處于生活服務工作改革的重要時期,我們各級黨組織應當明確所肩負的責任,每個黨員應該時刻牢記自己是黨組織的一員。隨著公司實施天礦破產(chǎn)工作的終結,我們既要在困難條件下完成經(jīng)營管理、內部改革任務,又要積極探索加快主輔剝離改革的新路子,還要努力把精神文創(chuàng)建活動提高到新的水平。面對各方面的挑戰(zhàn),我們應當堅信一點,前進的道路上不管遇到什么艱難險阻,只要牢牢把握先進性,我們就一定能戰(zhàn)勝困難,贏得新的發(fā)展機遇。在新一年度的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中,我們要深入貫徹黨的十六屆五中全會精神,以“ ”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,積極踐行社會主義榮辱觀,扎實開展工作,充分調動起方方面面的積極性,為總公司的改革、發(fā)展和穩(wěn)定提供強有力的 和組織保證。下面,我就今年開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動講幾點意見。
一、深入貫徹黨的十六屆五中全會精神,用科學發(fā)展觀指導改革發(fā)展各項工作。面對今后的改革形勢和任務,總公司各級黨組織要組織職工深入學習黨的十六屆五中全會精神,在學習過程中,要堅持以科學發(fā)展觀指導改革創(chuàng)新,重點在聯(lián)系實際、破解難題、構建和諧上下功夫,特別是要圍繞企業(yè)改制、主輔分離的主要任務,著眼于解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的突出問題,著眼于進一步加強黨組織先進性建設,著眼于生活服務工作的全面發(fā)展,重點抓好以下幾方面工作。
1、聯(lián)系改革實際,提高思想認識。黨的十五屆六中全會進一步明確了建立現(xiàn)代企業(yè)制度的改革方向,主輔分離、輔業(yè)改制是改革工作的一個重要方面。各黨支部要加大宣傳力度,教育廣大干部特別是黨員領導干部,深刻認識煤電公司實施三年發(fā)展戰(zhàn)略,實行產(chǎn)權制度改革,加快股份制改造,在企業(yè)十一五發(fā)展規(guī)劃中的重要意義;深刻認識加快本文來自小草范文網(wǎng)主輔分離,堅持不懈地推進生活服務改革,對促進企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實意義。同時要教育職工牢固樹立大局意識、責任意識、緊迫意識和憂患意識,用科學發(fā)展觀指導改革實踐,讓職工群眾看到生活服務工作的發(fā)展前景,從而在思想觀念方面緊跟時代要求,通過創(chuàng)新改革舉措,把xx公司黨政的決策部署和具體要求落到實處。
2、聯(lián)系發(fā)展實際,注重以人為本。貫徹五中全會精神,用科學發(fā)展觀指導工作,我們必須堅持以人為本的理念。一方面要以領導班子和各級黨員干部的能力建設為重點,加強黨政班子的決策能力、協(xié)調能力和廉潔自律能力建設,加強黨員干部在服務經(jīng)營中的管理能力和在改革中的創(chuàng)新能力,切實為促進發(fā)展提供根本保證。另一方面,貫徹科學發(fā)展觀,發(fā)展生活服務事業(yè),根本出發(fā)點就
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