申請加拿大移民面試成功的技巧介紹

　　一、儀表修養(yǎng)印象潛意識影響原則

　　在任何社交場合，一個(gè)人的儀表修養(yǎng)往往會(huì)給對方的心理造成一種潛意識的影響。按道理來說，獨(dú)立移民申請人應(yīng)該是受過良好的教育，具有較好的個(gè)人素質(zhì)的職業(yè)人員，其儀表修養(yǎng)應(yīng)高于普通人。當(dāng)申請人一出現(xiàn)在面試官面前時(shí)，其儀表修養(yǎng)已給移民官留下了第一印象，在移民官的潛意識中已定下了該申請人的基本素質(zhì)的檔次。當(dāng)然，申請人其后的優(yōu)秀表現(xiàn)可挽回其不良的第一印象，但如果申請人不能在面試的第一瞬間就給移民官建立一個(gè)良好的印象的話，其后的面試就有可能在一種比較順利的情況下進(jìn)行。

　　二、英語能力超水平發(fā)揮原則

　　對于許多獨(dú)立移民申請人來說，其口頭表達(dá)能力往往優(yōu)于其聽的能力。移民申請人應(yīng)在面試前就對其個(gè)人情況和其職業(yè)范圍的英語表達(dá)作好充分的準(zhǔn)備。在面試中，針對移民官提的一些關(guān)鍵問題，可在回答時(shí)盡量發(fā)揮。對于重要問題的回答，如果由于表述的詳細(xì)而延長了時(shí)間，并不會(huì)導(dǎo)致移民官的反感，反而有可能被移民官認(rèn)為具有較好的語言能力。比如，有關(guān)職業(yè)職能和工作經(jīng)驗(yàn)的問題，都應(yīng)盡量發(fā)揮。通過利用其較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力來避免其較弱的聽的能力，可使其英語能力得到超水平的發(fā)揮。

　　三、變面試中的被動(dòng)為主動(dòng)原則

　　在面試中，面試者應(yīng)是主動(dòng)的，被面試者應(yīng)是被動(dòng)的。但如果被面試者能夠發(fā)揮其智慧，采用一些聰明的面試策略的話，則有可能巧妙地將其被動(dòng)的身份轉(zhuǎn)化為主動(dòng)的身份，而并未使面試者察覺，并導(dǎo)致其反感。對于加拿大獨(dú)立移民的面試來說，申請人可通過將話題盡量引入自己所熟悉的領(lǐng)域，并在此話題上適當(dāng)發(fā)揮，變面試中的被動(dòng)為主動(dòng)，以爭取面試的通過。

【申請加拿大移民面試成功的技巧介紹】相關(guān)文章：

加拿大魁省移民的申請條件及辦理費(fèi)用介紹11-29

加拿大新移民給孩子報(bào)名上學(xué)的技巧指南02-22

加拿大留學(xué)簽證面試技巧01-25

求職面試的成功技巧06-01

加拿大魁省投資移民面試注意事項(xiàng)11-29

適合帶孩子去加拿大留學(xué)移民的項(xiàng)目介紹10-20

加拿大移民的好方法有哪些04-26

成功申請加拿大留學(xué)獎(jiǎng)學(xué)金的條件07-29

關(guān)于加拿大薩省移民項(xiàng)目的申請條件及辦理流程11-29

如果移民加拿大需要什么條件01-26