【實用】退休教師慰問信三篇
在當今社會生活中，慰問信應用范圍愈來愈廣泛，慰問信是向他人表示關懷、慰問的信函。那么問題來了，到底應如何寫一份恰當的慰問信呢？下面是小編幫大家整理的退休教師慰問信3篇，歡迎閱讀與收藏。
退休教師慰問信 篇1
尊敬的離退休教師：
您好!
“風雨送春歸，飛雪迎春到”。又是一年春來早，值此新春佳節(jié)來臨之際，學校黨總支、校委會偕全體師生向您致以親切的春節(jié)問候，衷心祝福您節(jié)日愉快!身體健康!闔家幸福!
過去的一年，在區(qū)委區(qū)政府和區(qū)教育局正確領導下，在全體離退休教師、學生家長和社會各界人士的關心支持下，我校堅持“讓教師品味精彩人生，讓孩子擁有幸福少年”的辦學宗旨，堅持以“創(chuàng)建平安健康文明和諧校園”為辦學目標，確立了“以人為本、以法治校、以德立校、科研興校、質量強校、特色活�！鞭k學思路，積極實施教育教學精細化管理，努力推進成功教育縱深發(fā)展，學校各項工作取得了可喜成績,被授予區(qū)“目標管理先進單位”、市“安全保衛(wèi)工作先進集體”、市“人民防空知識先進學�！钡榷囗棙s譽，學生在各級各類競賽中獲獎人次更是不勝枚舉。這些成績的取得，是全體教職工共同努力的結果，也與您的關心支持分不開。在此，對您及關心支持學校發(fā)展的全體離退休教師表示誠摯的感謝!
國泰民安辭舊歲，呈祥啟瑞迎新年。新的一年里，我們將一如既往地奉行“視質量如生命，視學生若親子，視家長為朋友”的信念，進一步做好各項工作，努力把二中辦成真正“讓家長放心，讓社會滿意”的學校。
莫道桑榆晚，為霞尚滿天。在我校的發(fā)展史上，記載著您不可磨滅的貢獻;在學校新的'創(chuàng)業(yè)途中，仍期盼著您關注和支持。衷心希望您在新的一年里，一如既往的關心和支持學校工作，為二中的發(fā)展獻計獻策。
最后，再次祝福您及全家：新春快樂!吉祥如意!闔家幸福!
退休教師慰問信 篇2
尊敬的離退休老領導、老教師：
凱歌辭舊歲，瑞雪迎新春 。在這元旦佳節(jié)到來之際，學校黨支部、校委會、工會委員會謹向從工作崗位上退下來的離退休教師致以親切的慰問和衷心的感謝。多年來，你們曾經在自己的平凡崗位上，為嵐皋縣城關小學的發(fā)展壯大，勵精圖治、嘔心瀝血。
近年來學校始終貫徹黨的`教育方針，堅持“質量立校、管理興校、科研強�！钡霓k學理念，矢志不渝地堅持“強素質、爭一流、創(chuàng)特色“的辦學方向，改善辦學條件，營造育人環(huán)境，更新教育理念，強化校本研訓，優(yōu)化師資隊伍，深化教改科研，加強學校管理，注重辦學效益，重視學生個性發(fā)展，全面推進和實施素質教育。尤其是今年可謂是碩果累累：為改變教學條件學校爭取資金新建了建筑面積2811.82m2六層教學樓；學校被嵐皋縣人民政府評為20xx—20xx學年度優(yōu)勝學校；在嵐皋縣第一屆青少年運動會取得了驕人的成績，獲優(yōu)秀組
織獎、團體總分第二，乒乓項目團體總分第一名。還獲得“三名”工程先進單位、蛋奶工程先進單位、“五五”普法先進單位等榮譽稱號。
恭祝身體健康、家庭幸福、萬事如意！
嵐皋縣城關小學黨支部
嵐皋縣城關小學校委
嵐皋縣城關小學工會委員會
20xx年元旦
退休教師慰問信 篇3
尊敬的老領導、老前輩們：
您們好！
首先我代表青山小學全體師生員工向回家的前輩們表示熱烈歡迎。感謝你們對教育的傾注和執(zhí)著！感謝你們對學校一如既往的關心和厚愛！今天請各位老領導、老前輩們回家看看、坐坐、談談心、說說話、拉拉家常、敘敘舊。以表我們心中永遠沒有忘記您們。
我�，F有學生1000名，其中小學生600名，初中生400名，教職工59名。大學本科4名，大學�？�27名，教師學歷合格率100％，學校校園面積為 3927平方米，校舍面積6449平方米.建有現代遠程教育教室設備齊全，微機室擁有微機35臺，圖書室藏書總量XX0冊。
下面我向各位老領導、老前輩就學校的工作作一匯報。
一、規(guī)范管理，提高教育質量，提升教師品位，塑造高境界大智慧的青山教師。
學校管理上：在加強常規(guī)管理的同時注重了細節(jié)管理，一是細化科室成員分工；二是推薦民意代表參與學校決策；三是各科室每周工作總結；四是加強值周領導管 理；五是班級間衛(wèi)生行為禮儀周評比；六是強化激勵機制，目標激勵、制度激勵；七是開展民主評議，切實加強學校干部隊伍建設。教育干部做到：權為民所用、情 為民所系、利為民所謀。為大家提供了有事干、能干事、干成事的平臺。取得的成績：20xx年1月我校被區(qū)教育局命名為“巴州區(qū)依法治校示范�！�；20xx 年3月我校被巴州區(qū)人民政府評為“平安單位”；20xx年4月我校被區(qū)教育局命名為“巴州區(qū)義務教育優(yōu)秀學�！保�20xx年4月平梁學區(qū)實施素質教育特色 建設現場會在我校召開，我校“構建書香校園、打造詩意人生”的現場會得到教育局、學區(qū)各校領導的高度贊揚；20xx年5月我校二年級、七年級被區(qū)教育局表 彰為先進班集體；20xx年6月我校被巴州區(qū)人民政府督導室評為“甲級乙等義務教育學�！�；20xx年12月在我校召開平梁學區(qū)20xx年教育教學質量總 結、分析、提高現場會，參會各級領導贊嘆不已。
培育師生上：要求全體教師，一定要愛崗敬業(yè)、履職盡責，帶著使命、帶著責任、帶責感 情，以發(fā)展的理念、開拓進取的創(chuàng)新精神、求真務實的工作作風、人文關懷的服務態(tài)度，構建書香校園、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，做到學習、育才、修心、養(yǎng)家、健身、禮 儀，擁有創(chuàng)新思維，陽光心態(tài)，實現眼界開闊，見識增長，最終升華人生境界。取得的成績：20xx年5月我校學生5人、1人分別被區(qū)教育局、市教育局表彰為 優(yōu)秀學生；20xx年6月、11月電腦繪畫師生獲區(qū)三等獎10人次；20xx年8月王瓊華、陳秀容、楊志被評為模范班主任，韓開國、盧作文被評為首席教 師，王玉泉被評為中學高級教師，9人被評為小學高級教師；20xx年楊志、韓開國等5人的論文被評為國家級一等獎有9篇，陳秀容、楊麗芳等5人的論文被評 為省、市區(qū)三等獎、一等獎、二等獎各為1篇、4篇、5篇；在年度考核中王玉泉、岳建華、楊志被評
選為先進教育工作者；楊遠學、馬仕洪等6人評為優(yōu)秀教師； 盧作文、李志等4人評為優(yōu)秀班主任；吳洪和、王瓊華2人評為優(yōu)秀村主任；楊玉華英語賽課獲全巴州區(qū)狀元。
抓教學上：一是從制定教學 計劃入手，有效教學思路；二是從正常規(guī)范備課入手，有效教學手段；三是從明確課堂規(guī)范入手，有效課堂觀察；四是從細化作業(yè)管理入手，有效訓練復習；五是從 教學交流探討入手，有效團隊合作；六是對學生進行心態(tài)、習慣常規(guī)教育，有效人格品味的提升。我要求教師記住“愛自己的孩子是人，愛別人的孩子是神”。
20xx年我們抓住一切機遇、想盡一切辦法，全體教師克服一切困難，無論酷夏、無論寒冬他們始終如一，在20xx年中考取得了建校以來最輝煌的成績。考入 巴中中學6人、巴中二中9人、巴三中3人、其它重點校20余人。單科綜合排位看：語文居平梁學區(qū)
余萬元建設災后的中 心校廁所，耗資5萬多元安裝校園廣播系統(tǒng)，使校園育人環(huán)境煥然一新。整個校園成為了“豐富的知識空間，靈動的智能空間，純凈的教化空間，愉悅的審美空 間”。
二抓過程管理。校園環(huán)境是學校的外衣，當然也折射出管理層的治校理念。現在我校已經做到窗明幾凈、地面光潔、墻壁潔白、廁所 干凈、食堂衛(wèi)生，做到視線之內無臟物、校園里無衛(wèi)生死角。這可非一日之功全靠領導重視，師生動手，值周監(jiān)督。我們主要做了以下幾項工作：抓教師。首先要求 教師起好帶頭、表率、榜樣作用。提倡“彎腰精神”，隨時拾起地面上的點滴垃圾，扔進垃圾筒里，確保地面的干凈，管住自己的嘴，不說粗話臟話，不隨地吐痰 等，管住自己的手，不亂潑污水，不亂扔果皮、紙屑、煙頭、塑料袋等廢棄物等行為規(guī)范�，F在每一位教師心中都烙下“校園是我家，美化靠大家”的主任翁意識。
形成了具有責任心、寬容心、公平心、愛心和細心的良好師資隊伍。抓班主任。定期召開班主作會議，研究如何抓好清潔衛(wèi)生工作，每學年初學校把《衛(wèi)生包干區(qū)平 面圖》分發(fā)給各班。各班主任明確包干范圍，制訂保潔目標，落實保潔人員，健全“三定“制度（定人員、定崗位、定責任），并將衛(wèi)生工作列入對班主任的考核。
抓值周。值周師生每天對各班的衛(wèi)生區(qū)域進行三次檢查打分，并把檢查結果反饋給班主任，以便及時整改。抓養(yǎng)成。根據學校實際，擬定養(yǎng)成教育工作思路，即“六 個抓手，六步走”：①抓室外環(huán)境衛(wèi)生。②抓室內環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生。③抓學生零食和危險玩具。④抓校園行走和課間紀律。⑤抓學生早讀和課堂紀律。⑥抓文明 禮貌和禮儀教育。通過長期的衛(wèi)生教育和保潔實踐，我校學生養(yǎng)成早、中、晚、自覺打掃各自區(qū)域做到了生活區(qū)、活動區(qū)、學習區(qū)24小時地面光潔、墻壁潔白，教 室內課桌椅擺放整齊玻璃干凈透明，寢室內做到被子、面巾等生活用具擺放整齊，廁所無異味等良好現象。
三是改造食堂解決家長后顧之憂。在眾多家長強烈要求下，在確保孩子的營養(yǎng)健康、人身安全的基礎上，參照周邊學校的做法，學校于XX年實行統(tǒng)一供 應午餐。徹底解決了學生上學一手拿書包，一手拎飯菜，冬天吃冷菜、夏天吃餿菜；家長天天要送飯的狀況；為了給師生提供優(yōu)質的就餐服務，學校對食堂進行改 造，新添了消毒柜，改良了蒸飯灶，給每一個孩子配一套不銹鋼餐具等。一個學期下來，學校嚴格按照上級衛(wèi)生部門的`要求，認真把好質量、衛(wèi)生、安全三道關口， 以服務為宗旨，提升服務質量和服務態(tài)度，為師生提供了滿意的就餐服務。
如今，您們雖然離開了工作崗位，但仍心系學校，離而不休，密切關注著學校。我表示衷心的感謝。而今青山的發(fā)展進程中也還面臨許許多多的困難問題。
存在的主要問題有。1、學校資金寥寥無幾，維持學校正常運轉也捉襟見肘，所以導致
必要的教育設備不能及時添置和更新，校舍無法徹底修繕，圖書和體育器材 嚴重不足也無錢配置。
2、校舍嚴重老化，急需維修，房頂普遍漏雨，瓦片風化易碎，門窗腐朽，不安全隱患不斷出現，不時影響著學生的安全。學校缺少根除隱患 所需資金。
3、代課教師每年上級部門只解決基本生活費，而我校每年要開支5、6萬的代課費用。
4、生病教師、請假教師多。
青山小學近年發(fā)展的歷程是艱辛的，歷盡苦難、癡心未改，我們挺過來了，我們始終是教育戰(zhàn)線上的守望者、踐行者、忠實者，心靈是健康的、快樂的。
現對您們老前輩虧欠太多，我永遠銘記在心，您們的理解、信任我永遠感恩。如果您們有困難之處，我們學校就是你們的家、就是您們暢所欲言傾訴的家園。我們一定會高度重視盡力而為不需要您們奔走，會主動解決您們的難處。
莫道桑榆晚、為霞尚滿天。無論是作為校長、還是作為一名普通教師、還是作為一名退休教師的子女，我真誠希望您們在科學安排自己的晚年生活的同時，與時俱 進，到全國各地走走、看看、玩玩，參加一些有益于身心健康的活動，不斷提高生活質量，多做貢獻社會、有益家庭、教育青年，促進穩(wěn)定的工作。
最后祝愿您們度過健康、愉快、開心、祥和的晚年！
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