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轉(zhuǎn)行面試要注意什么問題
轉(zhuǎn)行面試要注意什么問題呢?首先就是要表現(xiàn)自己轉(zhuǎn)行的誠意和決心。以下是百分網(wǎng)小編為你整理的轉(zhuǎn)行面試要注意的問題，希望能幫到你。
轉(zhuǎn)行面試要準(zhǔn)備什么
一、自我介紹
無論你要做什么，自我介紹都是面試流程里的固定項(xiàng)目，在這一到三分鐘里，不僅要表達(dá)出過去工作與轉(zhuǎn)行崗位的共通之處，還要體現(xiàn)自己已經(jīng)做好了轉(zhuǎn)行的準(zhǔn)備，不論是心理還是能力上。
二、轉(zhuǎn)行的原因
比如美容師轉(zhuǎn)做美容導(dǎo)師，面試的時候，面試官會問為什么想做美容導(dǎo)師，這是在你決定轉(zhuǎn)崗的時候就已經(jīng)想過的問題，應(yīng)該不難。在闡述過程中，不要說得冠冕堂皇，誠實(shí)說明就好。
三、你的優(yōu)勢
在談到自己的優(yōu)勢時，可以從以上幾個方面進(jìn)行說明，不要太夸張，有時候會適得其反，把自己的能力亮出來就行。
轉(zhuǎn)行面試要注意的問題
1、解釋自己為什么轉(zhuǎn)行
這個問題可從職業(yè)價值觀如興趣、性格、才能和職業(yè)發(fā)展等方面進(jìn)行闡述，務(wù)必讓面試官認(rèn)為你的轉(zhuǎn)行是經(jīng)過認(rèn)真而深入的思考后而下的決定。而且自己也已經(jīng)具備了要進(jìn)入新行業(yè)的一定能力和條件。
2、為面試官解除疑慮
告訴面試官，你在新行業(yè)里同樣能夠取得成績。首先告訴對方對于該行業(yè)，你有一定的認(rèn)識，所以在面試前你一定要對該行業(yè)信息進(jìn)行全方面的探索，在面試中，要用最精簡的語言來描述你對未來要從事的行業(yè)的看法，并清楚地表明自己是基于什么樣的考慮來從事這個新的行業(yè)。原來的行業(yè)取得了一定的成績，這些你的成績是對你能力的證明。也表明了即使在一個你不喜歡不擅長的行業(yè)里，在也同樣取得了成功。雖然自己目前與目標(biāo)職業(yè)有一定的差距，但也可以通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐來可以勝任這項(xiàng)工作。如對方還有譬如經(jīng)驗(yàn)方面的疑慮，你更要體現(xiàn)出你對于該工作的誠懇、機(jī)智果敢和敬業(yè)。
3、描述下自己在新行業(yè)里的發(fā)展規(guī)劃
描述下自己在新行業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，表示了你對于自己有著全面的發(fā)展規(guī)劃，讓面試官覺得你規(guī)劃清晰且具備一定挖掘潛力的印象。
4、待遇問題要按照自己的實(shí)際情況來回答
譬如你要從基層做起，待遇會低得多，因?yàn)槿狈ぷ鹘?jīng)驗(yàn)，只能這樣。但因?yàn)樾剿际菚簳r的，而發(fā)展是長遠(yuǎn)的。如果可以爭取增加待遇，可以向面試官提出。重要的還是對于該行業(yè)的認(rèn)識，再做合適的待遇評估。
面試時為什么會問轉(zhuǎn)行原因
問轉(zhuǎn)行原因，面試官考慮的一般是以下三點(diǎn)：
1、你擁有多少轉(zhuǎn)入行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)?如果錄用你，需要花費(fèi)多少成本來培訓(xùn)你?
2、你是否具有在本行業(yè)發(fā)展的潛力?你的才能對公司的貢獻(xiàn)會是多大?
3、你是否愿意從零做起?是否可以接受比以前低幾倍的薪水?
所以你在回答這些問題時，可從以下幾個角度出發(fā)：
1、雖然你表示了愿意和新人一起成長，但也不能過多地強(qiáng)調(diào)這一點(diǎn)。如果給面試官留下了你就是新人的印象，那你肯定會因?yàn)榕嘤?xùn)你的成本比新人大而被淘汰;
2、應(yīng)該表明你過去的工作經(jīng)驗(yàn)對你轉(zhuǎn)行后的新職位仍有幫助，你雖然說上去從零開始，實(shí)際上卻應(yīng)有各種軟性的技能作為鋪墊，能幫助你迅速提高在工作中效率;
3、陳述你應(yīng)聘這個職位的個人優(yōu)勢。
面試如何回答轉(zhuǎn)行
1.如果你從傳統(tǒng)廣告公司跳槽到互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)
問：為什么離開？
答：因?yàn)閭鹘y(tǒng)行業(yè)在萎縮，看不到未來，而互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)還在快速增長，自己可以進(jìn)入更有發(fā)展前景的行業(yè)。
2.如果你從傳統(tǒng)廣告公司跳槽到另一個傳統(tǒng)廣告公司
問：為什么離開？
答：因?yàn)樯霞夜灸壳暗恼w設(shè)計(jì)水平已經(jīng)讓我學(xué)不到更多東西了�；蛘咭�?yàn)樯霞夜镜目蛻糍|(zhì)量和設(shè)計(jì)水平都不能達(dá)到我心中的優(yōu)秀了。所以希望道更專業(yè)更優(yōu)秀的地方學(xué)習(xí)與發(fā)揮。
3.如果你從傳統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)公司跳槽到另一個互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)
問：為什么離開？
答：因?yàn)樯弦患夜镜臉I(yè)務(wù)模式不夠好�；蛘咭�?yàn)樯弦患夜緦W(xué)習(xí)不到更多的專業(yè)技能。
4.如果你從傳統(tǒng)行業(yè)跳槽的廣告公司
問：為什么離開？
答：因?yàn)樯霞夜驹谀Ｊ缴�，團(tuán)隊(duì)協(xié)作，工作效率上都比較低下，自己很怕在這樣的環(huán)境下把自己變成一個低能低效的設(shè)計(jì)師。
5.如果你從廣告公司跳槽的傳統(tǒng)行業(yè)
問：為什么離開？
答：因?yàn)橛X得已經(jīng)做了好一段時間乙方，很多時候都是天馬行空，所以希望到甲方感受一下更真實(shí)更近距離的商業(yè)，并能更好地鍛煉。
6、和下家說離職原因
1.我希望到上海來發(fā)展，
2.回到廣東來，離家更近更有歸屬感，深圳是個更有活力的地方。
3.上家公司的工作量不飽和，團(tuán)隊(duì)氣氛不足，我是一個習(xí)慣加班的人，公司下班都走了，不太習(xí)慣。
7、上任公司提出離職的原因說辭
如何讓老板聽完之后，不可抗拒但是又不會對你留下不好的印象。
去不同城市發(fā)展的時候：要去別的城市發(fā)展了 / 親戚開了個公司，我去幫忙，這種辭職也不好拒絕。
總之不要讓人感覺你是對公司種種不滿而離開，你要知道，山水有相逢，無論是公司還是同事，盡量不要把關(guān)系搞僵。
總結(jié)了3個依據(jù)，如何回答HR這個為何離職的問題。
1、給人積極向上的感覺
2、給人看到你會長期在這邊工作的感覺
3、給人感覺你看得懂這個行業(yè)的感覺
面試技巧之電話面試
1、保持冷靜，選擇合適的安靜的通話地點(diǎn)
在接到面試電話時，或許你正在上課，或許正在睡覺，在這種沒有任何準(zhǔn)備的情況下，你不要慌張，要盡快冷靜下來，然后用非常積極友好的聲音告訴HR：
“您好，非常感謝您打來電話。如果您不介意的話，能否在10分鐘之后打給我？我這里信號不太好，我換個安靜合適的地方。或者您能告訴我您的電話么？我10分鐘之后給您回?fù)苓^去也行�！�
一般情況下，HR都會同意過一會再打來，這樣你就可以在較短時間內(nèi)做一些準(zhǔn)備。
如果你確實(shí)不方便接電話，一定要問清楚HR的電話，以便稍后回?fù)芙o她。
由于HR在電話面試中只能通過聲音來判斷你的表達(dá)能力和溝通能力，所以你要讓自己放松下來，避免緊張，要控制好自己的心理和情緒，這樣說話時才不會亂了分寸。
2、備一份自己的簡歷在手邊
這樣便于介紹自己，也便于回答面試官針對簡歷的提問。
3、最好能保證上網(wǎng)方便
如果思維短路，也許還可以應(yīng)急。
4、備一副耳機(jī)
這樣在面試中可以“解放雙手”，還可以保證收音質(zhì)量。
5、攜帶紙筆，電話面試過程中記錄重要信息
如果條件允許，你可以在電話面試中準(zhǔn)備好紙筆，一邊聽面試官說明和提問，一邊記錄下重要信息，包括但不限于：公司名稱、業(yè)務(wù)線名稱、面試官姓名、所在部門、面試官提出的問題要點(diǎn)以及進(jìn)一步的面試安排等等。
如果遇到一些不容易回答的問題，建議你記錄下來，并在紙上簡單整理思路，保證回答的邏輯性和全面性。
6、注意接打電話的禮節(jié)
在整個電話面試中，求職者都要注意一些打電話的禮節(jié)，這也可能是HR考察的內(nèi)容之一。要表現(xiàn)出對HR的尊重以及對她工作的感謝，以顯示你的職業(yè)素養(yǎng)。
7、如實(shí)回答，條理清晰
如果沒聽清楚面試官的問題或者沒有理解問題，正確的做法是禮貌地請對方重復(fù)一遍問題，并盡量如實(shí)回答。
無論是回答什么問題，都要注意說話原則，可以用“總——分——總”式的說話方式，比如，“我有XX實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，可以勝任XX工作。原因有以下三個方面，第一，XXX；第二，XX，第三，XX。所以，我具備崗位要求的XX能力。”
此外，由于電話面試屬于遠(yuǎn)程面試，求職者只能通過聲音來表現(xiàn)自己，此時特別需要注意以下幾個問題：
1、避免沒有重音，沒有語調(diào)。千萬不要過于平淡地、過于機(jī)械地背誦你已經(jīng)準(zhǔn)備好的內(nèi)容，這樣會讓聽眾感覺異常無味，甚至錯過可能展現(xiàn)你成績的內(nèi)容。抑揚(yáng)頓挫、有緩有急，才是正確的表達(dá)方式。
2、由于沒有目光接觸以及肢體語言等輔助手段，因此求職者必須把自己的回答盡可能整理得比較有邏輯，條理清晰，事例具體，表達(dá)生動才行，否則很難給面試官留下深刻的印象。
3、由于電話面試常常應(yīng)用于初審階段，如果不能夠快速抓住面試官的注意，他可能未必愿意花太多時間去了解你，因此你要力求盡快抓住面試官的注意，在1-2分鐘內(nèi)吸引他打動他。
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